Vaše pogodnosti rada s nama

Osim dinamičnog, mladog i fleksibilnog okruženja, što još možete očekivati u Gi Groupu?

• Širok raspon radnih pozicija za početak vašeg profesionalnog puta

  U Gi Groupu ne pronalazite samo posao – pronalazite priliku da oblikujete budućnost rada i vlastitu priču.
  Birajte između velikog broja globalnih pozicija, u svojoj zemlji ili u inozemstvu.
  Svaka pozicija prilika je za učenje, rast i doprinos nečemu smislenom.

  Istražite naše najnovije karijerne prilike →

• Izazovite sebe kroz naš alat za samoprocjenu

  Prilikom prijave možete sudjelovati u Change Lives samoprocjeni.
  Jednostavna, neobavezna aktivnost osmišljena kako bi vam pomogla da sagledate svoj potencijal i snage.
  Usmjerena je na šest ključnih vještina koje su nam važne: kontinuirano učenje, humano vodstvo, suradnja, prilagodljivost, orijentacija na rezultate i rješavanje problema.

  U samo 20 minuta dobit ćete vrijedne uvide u svoj profesionalni stil i osam tjedana pametnih coaching savjeta koji će vam pomoći u razvoju.
  Ovo nije uvjet – već iskustvo kreirano s pažnjom, kako biste započeli svoj razvojni put sa sviješću i samopouzdanjem.

• Digitalno pre-onboarding i onboarding iskustvo

  Od prvog dana osjećat ćete se dijelom Gi Group zajednice.
  Naš strukturirani pre-onboarding i onboarding proces kombinira e-učenje, interaktivne radionice i osobne susrete.
  Tijekom dva intenzivna dana upoznat ćete naše vrijednosti, naše ljude i brojne načine na koje zajedno stvaramo utjecaj — lokalno i globalno.

• Kontinuirane prilike za učenje

  U svakome vidimo potencijal. Zato učenje u Gi Groupu nikada ne prestaje.
  Putem našeg Global Learning Huba imat ćete pristup globalnim edukacijskim programima, tečajevima na zahtjev i zajednicama prakse koje vas inspiriraju i potiču rast.
  Bilo da se radi o vodstvu, soft vještinama ili specijalističkim znanjima, svakodnevno imate priliku razvijati nove kompetencije — vlastitim tempom i na svoj način.

• Razvojni planovi koji vam pomažu rasti

  Kreiramo razvojne putove koji odgovaraju vašoj ulozi i vašim ambicijama.
  Od individualnog i timskog coachinga do međunarodnih grupnih programa, pružamo vam alate za jačanje samopouzdanja i utjecaja.

  Inicijative poput Parents@Work podržavaju ravnotežu između poslovnog i privatnog života, dok coaching programi jačaju timski rad, suradnju i dobrobit.
  Ovdje rast nije samo napredovanje — već razvoj svijesti, otpornosti i povezanosti.

• Unaprjeđenje učinka i kultura kontinuirane povratne informacije

  Vjerujemo da je povratna informacija razgovor, a ne formalnost.
  Naš pristup upravljanju učinkom temelji se na povjerenju i dijalogu, pomažući vam uskladiti osobne ciljeve s vizijom Grupe.
  Redoviti coaching razgovori pružaju vam podršku, izazov i inspiraciju za postizanje najboljih rezultata.

• Interna mobilnost: prilike koje osnažuju vaš put

  Vaš karijerni put ne mora biti linearan.
  U Gi Groupu možete rasti u različitim smjerovima — vertikalno, kroz poslovna područja ili međunarodno.
  Svake godine stotine internih prilika omogućuju našim zaposlenicima istraživanje novih izazova, uz zadržavanje povezanosti sa zajedničkom misijom.

• Pravedan sustav nagrađivanja

  Prepoznavanje je važno.
  Naša Total Reward filozofija osigurava pravednost, transparentnost i dosljednost, kombinirajući konkretne benefite s vrijednostima povjerenja i fleksibilnosti.

  Uravnotežujemo konkurentne plaće, kratkoročne i dugoročne poticaje te značajne benefite — od programa dobrobiti i zdravstvene skrbi do fleksibilnih modela rada i programa priznanja.
  Jer svaki trud zaslužuje priznanje, a svaka osoba treba se osjećati cijenjeno.

• Sveobuhvatno iskustvo zaposlenika

  U Gi Groupu niste samo zaposlenik — dio ste zajednice koja sluša, uči i raste zajedno.
  Redovito prikupljamo povratne informacije kako bismo oblikovali inicijative koje odražavaju ono što vam je najvažnije.
  Možete sudjelovati u engagement projektima, edukativnim događanjima, globalnim natjecanjima i postati Brand Ambassador, predstavljajući Grupu u ključnim inicijativama koje oblikuju našu kulturu.

  Vaš glas pomaže nam izgraditi bolje radno okruženje — ono koje mijenja živote, počevši od vašeg.